(文章作者：鲁彬之，本文转载自现代职业教育网)
随着科技的飞速进步和社会经济模式的深刻变革，职业教育作为国家人才战略的重要组成部分，正面临着前所未有的挑战与机遇。在这样的背景下，“新双高”理念应运而生，成为引领职业院校发展、提升关键办学能力的重要航标。
面对技术的飞速发展和产业结构的深刻变革，职业教育面临着巨大的挑战。一方面，传统的教学内容和教学方法已难以满足社会对技术技能人才的新要求；另一方面，职业院校与行业企业之间的合作不够紧密，导致人才培养与市场需求之间存在脱节现象。在这样的背景下，“新双高”——办学质量高水平与产教融合高质量的理念应运而生，这不仅是对职业院校办学水平的更高要求，更是对职业教育服务国家战略、推动经济社会发展的责任担当。通过实施“新双高”战略，职业院校可以更好地对接行业需求，提升教育教学质量，培养出更多符合社会需求的高素质技术技能人才。
“新双高”包含两个核心要素：办学质量高水平与产教融合高质量。办学质量高水平要求职业院校在教育教学、师资队伍建设、实践教学等方面达到高标准。具体而言，就是要不断优化课程结构，更新教学内容，提高教师教学水平，加强实践教学环节，确保学生掌握扎实的专业知识和技能，具备良好的职业素养和实践能力。同时，还要注重学生的全面发展，关注学生的个性化需求，提供多样化的教育服务，帮助学生实现自我价值的最大化。产教融合高质量强调职业院校要与行业企业建立紧密的合作关系，实现教育与产业的深度融合。这要求职业院校要深入了解行业发展趋势和企业需求，及时调整专业设置和课程内容，确保教育教学与实际工作的紧密对接。同时，还要加强与企业的合作交流，共同开发课程、编写教材、建设实训基地等，为学生提供更多真实的职业环境和实践机会，提高学生的职业素养和实践能力。
职业院校的关键办学能力是指学校在实现教育教学目标、满足社会需求、推动教育创新等方面所体现的核心能力和关键要素。这些能力不仅关系到学校的生存和发展，更直接影响到所培养人才的质量和社会的认可度。关键办学能力的内涵主要包括以下几个方面：一是前瞻性。关键办学能力能够敏锐地捕捉行业发展趋势和技术变革动态，及时调整专业设置和课程内容，确保教育教学与市场需求保持同步。这种前瞻性使得职业院校能够培养出符合未来社会发展需求的高素质技术技能人才。二是创新性。关键办学能力注重创新精神和创新意识的培养，鼓励教师和学生开展科研活动和创新创业实践。通过引入新的教育理念和技术手段，不断优化课程结构和教学方法，提升教育教学质量和效果。同时，积极与企业合作开展技术研发和产品创新等活动，推动产业升级和技术进步。三是实践性。关键办学能力强调实践教学环节的重要性，注重培养学生的实践能力和职业素养。通过投资建设现代化的实训基地和实验室等实践教学设施，为学生提供充足的实践机会和先进的实践环境。同时，加强与企业的合作共建实训基地和实验室等实践教学资源，实现资源共享和优势互补。四是适应性。关键办学能力具备较高的适应性和灵活性，能够根据社会需求和行业变化及时调整教育教学策略和培养方案。这种适应性使得职业院校能够在不断变化的社会环境中保持竞争力并实现可持续发展。
“新双高”与关键办学能力之间存在着紧密的联系和相互促进的关系。一方面，“新双高”是提升关键办学能力的重要目标和指导原则。通过实施“新双高”战略，职业院校可以不断提升教育教学质量、加强师资队伍建设、改善实践教学条件、深化校企合作等方面的工作，从而提升关键办学能力。另一方面，关键办学能力的提升也是实现“新双高”目标的重要保障。只有具备了强大的关键办学能力，职业院校才能更好地应对挑战、把握机遇，实现办学质量高水平与产教融合高质量的目标。具体而言，“新双高”中的办学质量高水平要求职业院校在教育教学、师资队伍建设等方面达到高标准，这直接关系到关键办学能力中的前瞻性和创新性特征。通过优化课程结构、更新教学内容、提高教师教学水平等措施，职业院校可以培养出更多具有创新精神和前瞻性思维的高素质技术技能人才。同时，“新双高”中的产教融合高质量要求职业院校与行业企业建立紧密的合作关系，实现教育与产业的深度融合。这种深度融合不仅有助于提升关键办学能力中的实践性和适应性特征，还有助于职业院校更好地了解行业需求和市场需求，从而更精准地定位人才培养目标和方向。
为实现“新双高”与职业院校关键办学能力的相互促进，可以采取以下具体路径：一是创新教育模式。引入新的教育理念和技术手段，跟岗挖掘，优化课程结构和教学方法。注重培养学生的实践能力和创新精神，加强实践教学环节的设计和实施。同时，加强与企业的合作交流，共同开发课程资源和教学项目，实现教育资源的共享和优化配置。二是加强师资队伍建设。加大对教师的培训力度，提高教师的专业素养和教学能力。鼓励教师参与企业实践和项目研发等活动，提升其实践经验和科研能力。同时，积极引进具有实践经验和教学能力的优秀人才加入教师队伍，为学校的可持续发展提供有力的人才保障。三是改善实践教学条件。投资建设现代化的实训基地和实验室等实践教学设施，为学生提供充足的实践机会和先进的实践环境。加强与企业的合作共建实训基地和实验室等实践教学资源，实现资源共享和优势互补。同时，注重实践教学环节的设计和实施，确保学生能够在实践中学习和成长。四是深化校企合作。与企业建立紧密的合作关系，共同制定人才培养方案和教学计划等教育教学活动。开展订单式人才培养、实习实训等深度合作项目，为学生提供更多真实的职业环境和实践机会。同时，加强与行业协会和组织的联系与合作，共同推动职业教育的发展与创新。五是建立质量保障机制。建立和完善教育教学质量评估体系和质量监控机制等制度保障体系。定期对教育教学质量进行评估和反馈，及时发现和解决问题。同时，加强与行业企业的沟通与交流，了解其对人才培养的需求和建议，不断改进和优化教育教学工作。六是开展国际交流与合作。在办好“鲁班工坊”“班墨工坊”的同时，批判性地消化吸收国外先进的职业教育理念和教学资源，提升学校的国际化水平和竞争力。加强与国际先进职业院校的合作与交流，共同开展人才培养、科研合作等活动。同时，鼓励学生参与国际交流项目和国际竞赛等活动，拓宽其国际视野和跨文化交流能力。
通过以上措施，职业院校将在“新双高”理念的引领下不断提升办学质量和产教融合水平，培养出更多符合社会需求的高素质技术技能人才；同时其关键办学能力也将得到进一步提升和完善，为学校的持续发展和创新提供有力支撑和保障。在未来的发展中，“新双高”将继续引领职业院校向更高质量的发展道路迈进，为国家的现代化建设和经济社会发展做出更大的贡献。